發工資是各個企業需要要對付的事情，而這對會計來講，批量打印發工資是一項最重要的工作。那么，會計是怎么批量發工資的呢？下面就來祥細推薦一下。

1. 準備工作

在批量發工資以前，會計需要做了一些準備工作。要再確認你是什么員工的工資標準和應發工資金額。要進行核對你是什么員工的個人信息，包括姓名、身份證號碼、銀行卡號等。需要打算好發放工資所需的軟件和設備。

2. 編制工資表

在準備工作完成后，會計必須編制工資表。工資表除了各個員工的姓名、應發工資金額、實發工資金額等信息。全額事業工資表時，必須仔細檢查你是什么員工的信息，確保全毫無遺漏。

3. 導入工資數據

編制內好工資表后，會計要將工資數據導入到發放工資的軟件中。在導入數據時，不需要注意一點數據的格式和準確性，以保證數據的完整性和正確性。

4. 計算個稅

在發放工資之前，會計是需要計算出每個員工的個人所得稅。個人所得稅的計算必須依據國家相關法律法規和稅率參與計算。計算個人所得稅時，必須再注意你是什么員工的收入情況和個人所得稅的免稅額等因素。

5. 發放工資

在換算好個人所得稅后，會計可以又開始發放工資了。發放工資時，需要將各個員工的實發工資金額招回其銀行卡賬戶中。在發放工資時，需要注意破壞員工的個人信息和賬戶安全。

6. 做好工資記錄

發放工資后，會計要做到工資記錄。工資記錄除開你是什么員工的工資標準、應發工資金額、實發工資金額、個人所得稅等信息。要做工資記錄可以方便企業管理和員工可以查詢。

7. 處理異常情況

在發放工資過程中，肯定會再次出現一些異常情況，例如員工的銀行卡賬戶十分、工資金額錯誤等。會計需要及時處理那些個異常情況，以保證員工的工資能及時到賬。

8. 做好工資報表

發放工資后，會計不需要做好工資報表。工資報表和每個月的工資總額、個人所得稅總額、社保繳納總額等信息。做好工資報表可以方便企業管理和稅務部門去查詢。

以上是會計改大小發工資的具體點步驟。在批量改發工資時，會計需要再三檢查平均員工的信息和工資數據，切實保障工資的準確性和安全性。同時，會計還必須去做工資記錄和報表，更方便企業管理和稅務部門去查詢。