會計工資高，大公司工資低，這是一個眾所周知的事實。為什么不會計的工資比大公司的工資高呢？下面我們來一探究竟。

會計工資高的原因

會計是一個相同高度專業(yè)化的職業(yè)，要在專業(yè)的培訓(xùn)和考試才能額外資格證書。但，會計的工資水平總體較低。

會計工作的特點

會計工作是需要一定高度的精確性和耐心，是因為一個小錯誤肯定會造成整個財務(wù)報表又出現(xiàn)問題。并且，會計不需要投入到大量的時間和精力來能完成工作。

會計的職業(yè)前景

隨著經(jīng)濟的發(fā)展，會計的職業(yè)前景越來越好。許多公司都是需要會計來系統(tǒng)管理他們的財務(wù)，而會計的需求量也越來越厲害。

大公司工資低的原因

大公司的工資水平相對于相對較高，主要注意是是因為大公司的規(guī)模較大，員工龐大數(shù)量，所以各個員工的工資水平相對于較低。

大公司的職業(yè)前景

大公司的職業(yè)前景也很好，只不過大公司正常情況有更多的資源和更多的機會，可以不為員工提供給要好的職業(yè)發(fā)展機會。

大公司的福利待遇

雖然大公司的工資水平相對于較低，但是大公司常見會提供給更好的福利待遇，如醫(yī)療保險、退休金、假期等。這些個福利待遇可以不幫助員工要好地平衡工作和生活。

大公司的工作環(huán)境

大公司大多數(shù)有更好的工作環(huán)境，如舒適愜意的辦公室、先進的設(shè)備和技術(shù)等。這些條件是可以提高員工的工作效率和工作質(zhì)量。

大公司的培訓(xùn)機會

大公司大多數(shù)會需要提供更多的培訓(xùn)機會，如專業(yè)啊的培訓(xùn)課程、職業(yè)發(fā)展計劃等。這些個培訓(xùn)機會也可以指導(dǎo)員工增加自己的專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)。

可是會計的工資要比低且，但大公司也有其自身優(yōu)勢，如好些的福利待遇、工作環(huán)境和培訓(xùn)機會。而，你選擇職業(yè)時應(yīng)該是依據(jù)自己的興趣和職業(yè)規(guī)劃來作出選擇。