村上會計支書工資誰發？這是一個故事引人入勝的問題，而且它不屬于到財務管理、權力分配和責任追究等方面。在這篇文章中，我們將探討一番這些問題，并試圖找不到一個合理的答案。

村上會計支書的工資

讓我們來了解一下村上會計支書的工資情況。根據相關規定，村上會計支書的工資應該是由村委會共同負責統一發放。這意味著，村上會計支書的工資應該要是由村委會的財務部門統一管理和分配的。

村委會的財務管理

這樣，村委會的財務管理是如何能接受的呢？一般來說，村委會會并入一個財務部門，共同負責管理村委會的財務收支。這樣的部門大多數由一名財務主管和若干名財務人員混編，他們會定期對村委會的財務狀況接受審核和報告。

村上會計支書的職責

這樣的話，村上會計支書在這一人分飾兩角著什么呢樣的角色呢？根據相關規定，村上會計支書是村委會的財務管理人員之一，他的職責除了審核和正式報告村委會的財務狀況，必須保證村委會的財務收支合法、合規、半透明。

村上會計支書的工資發放

那你，依據以內的分析，我們可以不得出的結論一個大致了解的村上會計支書的工資應該是由村委會的財務部門統一管理和分配。這意味著，村上會計支書的工資應該是由村委會的財務主管或是財務人員發放。

可能存在的問題

肯定，這當然不并不代表村上會計支書的工資發放一定是沒有問題。只不過，可能會存在地200元以內幾種情況：

• 村委會的財務管理不規范，導致村上會計支書的工資發放出現問題；
• 村上會計支書的工資發放過程中存在不透明、不公正的情況；
• 村上會計支書的工資發放被濫用，成為某些人謀取私利的手段。

解決問題的途徑

那么，如果出現了以上問題，我們應該如何解決呢？一般來說，可以采取以下幾種途徑：

• 加強村委會的財務管理，確保村上會計支書的工資發放合法、合規、透明；
• 建立村上會計支書的工資發放制度，明確發放的程序、標準和責任；
• 加強對村上會計支書的監督和管理，確保他們的職責得到充分履行。

村上會計支書的工資應該是由村委會的財務部門統一管理和分配。但，如果沒有會出現了問題，我們應該是采取措施或則的措施，增強村委會的財務管理，組建制度，加強監督和管理，切實保障村上會計支書的工資發放合不合法、合規、透明。

參考文獻

1.《村務公開條例》

2.《村委會財務管理辦法》

3.《村上會計支書職責規定》