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企業為職工供給炊事發生的開銷，不妨在每月報酬中扣除，散發報酬時扣除的的炊事費經過草率員工薪酬科目、其余草率款科目核算，關系的會計分錄如何寫？
散發報酬時扣除炊事費如何做賬？
散發報酬時扣除炊事費的會計分錄如次：
借：草率員工薪酬——報酬
貸：其余草率款--草率炊事費(先扣再付給食堂)/其余應收款--代墊炊事費(仍舊先墊付，再向員工扣除)
散發報酬時扣除炊事費關系分錄：
1.企業期末按照報酬預算調配表計劃草率員工報酬時，將報酬用度按員工效勞的受益東西記入相關成本用度賬戶，同聲確認一項負債，記入草率員工薪酬賬戶。
借：消費成本/創造用度/管理用度/出賣用度/在建筑工程程/研制開銷
貸：草率員工薪酬——報酬
2.散發報酬時，按實發數，記載如次：
借：草率員工薪酬——報酬
貸：銀行入款/倉庫儲存現款(實發數)
3.代扣炊事費
（1）如先代員工向食堂付出炊事費，后從報酬中扣除的。
付出時
借：其余應收款——代墊炊事費(表白這筆金錢應向員工收回)
貸：銀行入款/倉庫儲存現款
從報酬中扣除時
借：草率員工薪酬
貸：其余應收款
（2）如先從報酬中扣除炊事費，再轉送給食堂的
扣除時
借：草率員工薪酬
貸：其余草率款——草率炊事費(表白欠了食堂的炊事費)
在轉送給單元食堂時
借：其余草率款
貸：銀行入款/倉庫儲存現款
草率員工薪酬是什么？
草率員工薪酬是指企業為贏得員工供給的效勞或廢除處事聯系而賦予的百般情勢的酬報或積累。員工薪酬囊括：短期薪酬、離任后利益、免職利益和其余長久員工利益。